為進(jìn)一步加強(qiáng)人事檔案規(guī)范化管理建設(shè)，提升檔案管理能力和水平，更好地發(fā)揮人事檔案工作在人事人才工作方面的基礎(chǔ)保障作用，5月11日上午，城投集團(tuán)組織開展人事檔案工作專題培訓(xùn)會，邀請市委組織部干部人事檔案服務(wù)中心副主任蘇日古嘎進(jìn)行專題培訓(xùn)。 會上，蘇日古嘎結(jié)合自身工作經(jīng)歷和人事檔案管理具體案例，重點(diǎn)圍繞人事檔案專項(xiàng)審核的程序和方法、“三齡兩歷一身份”等重要人事信息審核認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、人事檔案管理的具體要求等方面進(jìn)行了詳細(xì)講解。培訓(xùn)會上，全體參訓(xùn)人員認(rèn)真聆聽，積極互動(dòng)，培訓(xùn)效果良好。會后，大家就實(shí)際工作遇到的問題進(jìn)行了討論交流，蘇日古嘎現(xiàn)場給予了解答與工作指導(dǎo)。 此次培訓(xùn)加深了參訓(xùn)人員對人事檔案管理工作的理解和認(rèn)識，提升了綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。城投集團(tuán)將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，建立健全人事檔案管理工作體系，積極推進(jìn)人事檔案常態(tài)化、規(guī)范化管理，為今后更好地開展相關(guān)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
